Аудит и контроллинг персонала. ОНЛАЙН.30 вопр.

Объектом аудита персонала является:

Выберите один ответ:

 a. трудовой коллектив организации

 b. эффективность системы управления персоналом

 c. менеджмент организации

 d. служба управления персоналом

 e. экономическая служба организации

Вопрос 2

Текст вопроса

Способ проведения специальных наблюдений за системой управления персоналом и кадровыми процессами называется:

Выберите один ответ:

 a. мониторинг персонала

 b. контроллинг персонала

 c. экспертиза персонала

 d. аудит персонала

 e. анализ кадровой политики

Вопрос 3

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Аудиторский риск – это:

Выберите один ответ:

 a. опасность не обнаружения ошибок системой внутреннего контроля

 b. опасность не обнаружения существенных ошибок в процессе проведения выборочной проверки

 c. опасность составления неверного заключения о результатах финансовой отчетности

 d. риск, присущий бизнесу клиента, обусловленный характером и условиями деятельности организации

Вопрос 4

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Заключительному этапу проведения аудита не соответствуют такие документы:

Выберите один ответ:

 a. все ответы неправильные

 b. аудиторское заключение

 c. план аудита

 d. аудиторский отчет

Вопрос 5

Частично правильный

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Основными методами кадрового аудита являются:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Организационно-аналитические

 b. Экономические++

 c. Статистические--

 d. Социологические --

 e. Социально-психологические

Вопрос 6

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Основополагающим элементом системы контроллинга на предприятии является:

Выберите один ответ:

 a. Стратегический аудит

 b. Управленческий контроль

 c. Управленческий учет

 d. Внутренний аудит

Вопрос 7

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Функциями контроллинга являются:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Управленческий учет и планирование

 b. Выработка рекомендаций для принятия управленческих решений

 c. Проведение экспертизы

 d. Регулирование аудиторской деятельности

 e. Контроль и координация

Вопрос 8

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Информация, поставляемая системой контроллинга, должна отвечать следующим требованиям:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Независимость

 b. Экономичность

 c. Регулярность

 d. Полезность

 e. Достоверность

Вопрос 9

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

По способу проведения проверки различают следующие виды аудита персонала:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Панельный

 b. Внутренний

 c. Управленческий

 d. Внешний

 e. Текущий

Вопрос 10

Частично правильный

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Основными направлениями оценки в ходе кадрового аудита являются:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Организационная структура

 b. Качественные и количественные характеристики персонала

 c. Кадровые процессы

 d. Управленческие решения

 e. Выработка статистических стандартов

Вопрос 11

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Аудиторское заключение включает в себя следующие части:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Для линейных менеджеров

 b. Для менеджеров управления персоналом

 c. Для всех работников

 d. Для специалистов службы управления персоналом

 e. Для юридической службы

Вопрос 12

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Что не относится к направлениям аудита трудовых показателей:

Выберите один ответ:

 a. Анализ затрат труда

 b. Анализ социального развития

 c. Анализ ресурсов труда

 d. Анализ хозяйственной деятельности

 e. Анализ эффективности труда

Вопрос 13

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Задачами анализа трудовых показателей являются:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Проверка себестоимости продукции

 b. Проверка выполнения бизнес-плана предприятия

 c. Проверка обоснованности плановых заданий по трудовым показателям

 d. Проверка организационной структуры предприятия

 e. Проверка выполнения плана по труду

Вопрос 14

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Задачами анализа фонда заработной платы при аудите персонала являются:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Оценка соотношения темпов роста производительности труда и средней заработной платы

 b. Определение эффективности применяемых систем премирования

 c. Проверка отклонений в расходовании фонда заработной платы от плана

 d. Расчет выработки в абсолютных величинах

 e. Оценка уровня выполнения норм труда

Вопрос 15

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Показателями аудита найма являются:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Оценка возможных рисков

 b. Отношение стоимости приема и отбора к числу приступивших к работе

 c. Число заполненных вакансий за счет собственных вакансий в общем количестве

 d. Затраты на обучение персонала

 e. Время существования вакансии

Вопрос 16

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Что не относится к задачам аудита?

Выберите один ответ:

 a. Диагноз

 b. Принятие управленческого решения

 c. Анализ

 d. Прогноз

Вопрос 17

Неверно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

К подходам к классификации видов аудита не относится:

Выберите один ответ:

 a. По содержанию процесса управления или характеру принимаемых решений ---

 b. По периодичности проведения

 c. По объёму проверки  ---

 d. По способу проведения

 e.

По инициирующему субъекту

 f. По объекту проверки

Вопрос 18

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Аудит мотивации и стимулирования персонала не включает:

Выберите один ответ:

 a. Анализ уровня и структуры оплаты труда

 b. Влияние мотивации персонала на производительность труда

 c. Оценка текущего состояния кадровой политики

 d. Анализ используемых форм стимулирования

 e. Анализ связи стимулирования труда с системой мотивации персонала

Вопрос 19

Неверно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Какой этап не входит в аудиторскую проверку:

Выберите один ответ:

 a. Подготовительный этап

 b. Результирующий этап

 c. Контрольный этап

 d. Аналитический этап ---

 e. Оперативный этап ---

Вопрос 20

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Сопоставление фактической численности и плановой (штатной), скорректированной на процент выполнения плана по выпуску продукции - это:

Выберите один ответ:

 a. Среднесписочная численность

 b. Относительный излишек (недостаток) работников

 c. Производительность труда

 d. Явочная численность

 e. Абсолютный излишек (недостаток) работников

Вопрос 21

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Какие рекомендации не дают по результату аудита организационной структуры управления:

Выберите один ответ:

 a. сокращение или увеличение штата сотрудников

 b. реорганизация или переподчинение структурных подразделений

 c. увеличение или снижение норм управляемости, норм соотношения и норм численности

 d. изменение системы мотивации и стимулирования персонала

 e. передача структурным подразделениям и должностным лицам полномочий и функций

 f. устранение или слияние структурных подразделений

Вопрос 22

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Обобщающий количественный показатель расчета численности работников предприятия или отдельного подразделения организации, определяемый на основе измерения фактической служебной нагрузки на одного работника -это:

Выберите один ответ:

 a. Норма соотношений

 b. Норма численности

 c. Норма производительности труда

 d. Норматив штатной численности

 e. Норма управляемости

Вопрос 23

Неверно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

По виду измерений контроллинг бывает:

Выберите один ответ:

 a. Контроллинг затрат, контроллинг результатов и контроллинг эффективности

 b. Финансовый и маркетинговый контроллинг

 c. Количественный и качественный контроллинг

 d. Стратегический и оперативный контроллинг -----

Вопрос 24

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Что не входит в этапы формирования системы контроллинга на предприятии:

Выберите один ответ:

 a. Проверка документации и отчетности, беседы с сотрудниками, предварительная обработка данных статистики.

 b. Проектирование бизнес-процесса контроллинга

 c. Определение объектов, включаемых в сферу контроллинга

 d. Распределение функций между подразделениями предприятия или создание отдельного структурного подразделения

 e. Разработка и внедрение методик, процедур контроллинга и соответствующего инструментария

 f. Определение функций в процессе осуществления контроллинга

Вопрос 25

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Под оценкой состояния трудовых отношений в процессе сокращения и высвобождения персонала называется:

Выберите один ответ:

 a. Аудит текучести кадров

 b. Аудит отбора

 c. Аудит подбора

 d. Аудит найма

 e. Аудит увольнений

Вопрос 26

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

К объектам аудиторского анализа условий труда и безопасности не относится:

Выберите один ответ:

 a. процент работников, страдающих профессиональными заболеваниями

 b. частота травматизма на рабочем месте

 c. уровень санитарно-гигиенических условий труда

 d. доля работников, поправивших свое здоровье в санаториях, домах отдыха

 e. оценка затрат на набор, отбор, подбор персонала

 f. количество дней временной нетрудоспособности

Вопрос 27

Частично правильный

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Показатели издержек на содержание персонала являются:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Издержки на один производительный час

 b. Бюджет предприятия

 c. Объем произведенной продукции

 d. Издержки на одного сотрудника

 e. Доля издержек на персонал в объеме реализации

Вопрос 28

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

По инициирующему субъекту аудит бывает:

Выберите один или несколько ответов:

 a. Оперативный аудит

 b. Локальный аудит

 c. Обязательный аудит

 d. Инициативный аудит (добровольный)

 e. Комплексный (полный) аудит

Вопрос 29

Частично правильный

 Отметить вопрос

Текст вопроса

По содержанию процесса управления или характеру принимаемых решений аудит бывает

Выберите один или несколько ответов:

 a. Внутренний аудит -----

 b. Перспективный аудит

 c. Текущий аудит

 d. Оперативный аудит

 e. Внешний аудит

Вопрос 30

Верно

 Отметить вопрос

Текст вопроса

Объектом кадрового аудита не является:

Выберите один ответ:

 a. организационная структура управления

 b. кадровая документация

 c. трудовой коллектив организации

 d. методы и принципы управления персоналом

 e. бухгалтерская отчетность